Этот набор данных содержит данные о среднем сроке службы работников с разбивкой по интервалам пребывания на работе (в годах). Данные представлены в разбивке по профессиональному статусу - работники, общей занятости – полу, пятилетним и широким возрастным группам (15-24, 25-54, 55-64, 15-64, всего и т.д.).

Продолжительность трудового стажа определяется продолжительностью пребывания работника на своем текущем или основном месте работы или у своего нынешнего работодателя и выражается в годах. Их можно перевести в месяцы, умножив на коэффициент 12 (месяцы).

Эта информация полезна для оценки степени текучести кадров на рынке труда и определения сфер экономической деятельности, в которых наблюдается быстрая текучесть кадров. На данный момент данные представлены по ряду европейских стран и будут расширены, чтобы охватить большее число стран.

Для облегчения анализа и сравнений во времени были предоставлены исторические данные по странам - членам ОЭСР за максимально длительный период, часто даже до того, как та или иная страна стала членом Организации. Информацию о датах вступления всех стран в ОЭСР можно найти по ссылке Даты ратификации ОЭСР.

Информацию по всем странам и всем субъектам ОРС можно найти в прикрепленном файле LFS_NOTES_SOURCES. Это ансамбль костюмов, состоящий из костюмов для юных танцовщиц, которые трудятся в промежутках между танцами (в анне). Люди, которые занимаются вентиляцией по статусу, - это работники разного пола, пятилетние и большие группы по возрасту (15-24, 25-54, 55-64, 15-64, всего и т.д.).

История - это история о том, как в течение долгого времени трудились люди, занимающие и работающие на самом деле, и руководитель, и работник, занимающийся на самом деле работой, и как проходит срок годности. Это может быть конвертация в деньги и умножение на фактическое число 12 (mois).

Эта информация используется для оценки уровня текучести на рынке труда и для определения областей экономической деятельности, поскольку ротация основных направлений развития происходит быстро или не происходит. Люди, которые являются всего лишь постоянными докладчиками по определенным вопросам, связанным с выплатой заработной платы в Европе, и по ряду других вопросов, связанных с большим количеством выплат.

В качестве посредника в проведении статистического анализа и сравнений по временным показателям, мы используем усилия по представлению временной информации, а также, возможно, более длительную информацию для оплаты членских взносов. Я просто хочу, чтобы ты был первым представителем высокопоставленных лиц, корреспондентом отдела по связям с общественностью в организации. О том, как точно определить дату, когда будут выплачены различные взносы в бюджет, и о том, как вести себя с окружающими : Даты выхода в Открытый КОСМОС.

Для получения информации от подразделений по расследованию деятельности населения, которые платят больше, и для консультирования по финансовым вопросам LFS_NOTES_SOURCES.

This dataset contains data on the average job tenure of workers by job tenure intervals (in years). Data are broken down by professional status - employees, total employment – sex, five-year and broad age groups (15-24, 25-54, 55-64, 15-64, total, etc.).

Job tenure is measured by the length of time workers have been in their current or main job or with their current employer and are expressed in numbers of years. They can be converted in months by multiplying by a factor of 12 (months).

This information is valuable for estimating the degree of fluidity in the labour market and in identifying the areas of economic activity where the turnover of labour is rapid or otherwise. Data are so far reported for a number of European countries and will be expanded to cover a greater number of countries.

In order to facilitate analysis and comparisons over time, historical data for OECD members have been provided over as long a period as possible, often even before a country became a member of the Organisation. Information on the membership dates of all OECD countries can be found at OECD Ratification Dates.

Information for all countries and all LFS subjects may be found in the attached file LFS_NOTES_SOURCES. Cet ensemble de données contient des données sur l'ancienneté moyenne des travailleurs par intervalles d'ancienneté (en années). Les données sont ventilées par statut professionnel - salariés, emploi total - sexe, quinquennat et grands groupes d'âge (15-24, 25-54, 55-64, 15-64, total, etc.).

L'ancienneté est mesurée par la durée pendant laquelle les travailleurs occupent leur emploi actuel ou principal ou travaillent pour leur employeur actuel et est exprimée en nombre d'années. Elle peut être convertie en mois en multipliant par un facteur de 12 (mois).

Ces informations sont utiles pour estimer le degré de fluidité du marché du travail et pour identifier les domaines d'activité économique où la rotation de la main-d'œuvre est rapide ou non. Les données sont jusqu'à présent rapportées pour un certain nombre de pays européens et seront étendues pour couvrir un plus grand nombre de pays.

Afin de faciliter les analyses statistiques et les comparaisons dans le temps, l'OCDE s'efforce de présenter la série temporelle la plus longue possible pour chaque pays membre. C'est ainsi que sont souvent présentées des données correspondant à des périodes antérieures à l'adhésion du pays à l'Organisation. On trouvera des précisions sur la date exacte d'adhésion des différents pays de l'OCDE à l'adresse suivante : Dates d'adhésion à l'OCDE.

Pour des informations détaillées sur les enquêtes sur la population active pour tous les pays, veuillez consulter le fichier LFS_NOTES_SOURCES.